1、学历不限，50岁以下，能吃苦耐劳，具有良好的沟通协调能力、抗压能力，有医院管理经验或熟悉院感管理者优先；
2、遵守医院的各项规章制度，负责院内的保洁.运送.消杀.绿化管理工作；
3、合理调配各保洁及其工作量，做好各项保洁工作；
4、负责新员工的入职前培训和上岗培训以及部门日常计划；
5、有序开展保洁工作，符合管理要求：对保洁作业规范、服务礼仪、现场品质等；
6、召开保洁周例会，对现场不合格进行整改跟踪及处理，持续改进提升现场品质等；
7、熟悉洗地机、吸水机、扫地机、地板打蜡等常用设施设备操作和保养；
8、积极与相关部门联系，虚心听取对保洁工作的意见，及时解决存在的问题；
9、能及时完成领导交代的其他任务。