岗位职责
1、负责公司的设备管理，协助副总经理做好各部门之间的综合协调，加强对各项工作的督促和检查，沟通内外联系，保证上情下达和下情上报；
2、负责新设备的定型、选购、报价、合同签订及设备验证、验收安装调试等工作；
3、负责公司工程文件的制订与评审；
4、负责固定资产的管理，建立健全设备台帐做好设备移动、调拨、添置、报废等管理工作。
5、负责生产设备的日常调试、维护、保养工作，及时高效的解决设备故障，保证工作的顺利进行并做到预防为主；
6、负责NPI的工艺评审，EVT转PVT的可行性评估；
7、负责新产品报价、核价、产品工时的确认；
8、负责优化作业工时，提高线平衡率与生产效率；
9、负责自动化设备的评估与导入，提升生产效率，降低加工成本；
10、建立部门培训、考核体系，负责部门培训需求的调查、培训计划制定、培训计划实施及效果评估；
11、负责公司信息化平台（MES系统）的搭建、验证、维护以及管理；
12、负责制定、完善各项设备管理规章制度，建立并贯彻各项设备管理规章制度；
13、负责车间线体Layout的制定与可行性评估；
14、协调各部门工作、沟通解决问题，保证生产稳定；
15、负责工程部的团队建设与人才培养。

任职条件
1、基本条件：学历：全日制大专及以上，年龄：30岁～45岁，性别：不限；
2、专业素质：机电一体化或工程管理相关专业；
3、技能/经验：具有较强的组织、管理、判断、协调能力，熟悉电源行业工程技术知识，有电子制造业中大型同等岗位5年以上管理工作经验；
4、性格/行为倾向：思维敏捷，能够吃苦耐劳，具有较强的责任心、影响力、感染力、协调力、沟通力、执行力及高度的敬业精神；
5、其他：良好的团队协作精神，职业道德，服务意识，善于学习，并学以致用，能熟练运用现代化办公设备。