岗位职责】
1、根据集团战略及经营规划，以“效率、质量、成本”为原则，全面统筹、主导子公司经营运作，对子公司经营效益负责（侧重研究精益生产及制造技术）。
2、熟练掌握并运用精益管理思维、方法、工具，导入精益生产、精细化管理，提升整体资源稼动率、追求更低成本交付、提升公司经营收益。
3、科学建立、健全子公司整体经营管理体系、制度、流程、标准，统筹公司内外部资源要素，确保有序、高效运作及精准交付。
4、带领团队大胆创新、变革，降本增效。深入开展4M1E、生产技术及制造能力研究，打造制造优势、增强行业竞争力。
5、坚守公司价值观念及文化，打造“精益、专业、高效”的打胜仗人才队伍，
建设积极、公平、良性的人才机制与环境。
6、完善并严格落实安全管理制度，杜绝安全事故。
【任职要求】
1、42岁以下，统招本科及以上学历，理科、工科类相关专业。
2、十年以上消费类电子规模企业（年30亿以上营收）制造业经验，制造管理领域负责人经验5年以上。
3、熟练掌握精益生产、制造领域的经典理论及广泛、先进应用，对消费类电子产品制造有深刻理解及丰富实践经验，对制造类企业生产要素研究透彻。
4、具备经营思维及基本能力，战略眼光、全局观念，善于学习、乐于创新，具备良好的人际沟通能力，有出色的“计划-组织-指挥-控制-协调”能力。
5、为人可靠（接受全任职过程背调），性格稳健踏实，事业心强、能打胜仗。