1、 学历要求:24届大专及本科以上学历,专业不限。培养方向前期到生产部门熟悉产品工艺(研发助理工程师、人力资源专员、生产管理、品质质量专员、核算会计、市场营销员、客服、市场业务员等根据个人规划方向培养)2、岗位要求:工作态度认真,富有责任心,好学进取、性格开朗、具备较强的沟通能力和一定的抗压能力、身体健康。3、岗位职责:①、前期工作熟悉所在岗位的各项业务流程、产品知识等;②、学习样板制作、电机原理、2D、3D绘制图纸 。可以向助理工程师方向发展,再晋升工程师、高级工程师。③、学习管理知识,生产精细化管理、品质管控,可以向生产管理、品质管理方向发展,再晋升为生产主管、生产经理等。④、学习设备的操作、原理、维修等技术,可以走设备维修技术员,再晋升为维修主管、经理。⑤、学习产品工艺改善、产品不良分析、优化岗位操作、改良设备、治具等,向PE技术员方向发展,再晋升为PE工程师。⑥、公司给予培训与锻炼的平台,通过综合工作表现,考核合格后,可晋升为技术员、助理工程师、品质管理、生产管理、,优秀者可以晋升公司中层甚至高层管理人员。职位福利:带薪年假、绩效奖金、包吃住(2-5人/间平摊水电费)、年底双薪、员工食堂