岗位职责:根据公司年度经营方向方针,开展科学、精细化商品运营工作。1、负责整体商品运营管控,保障商品能满足销售目标需求,同时库存率控制在目标范围内; 2、按区域、店铺等级制定上货规则;3、确定货品上市波段及上市计划、库存商品重组与当季货品流转规划工作;4、预测商品销售趋势,制定商品订货/补货、货期计划;5、商品政策制定与跟进,根据需求及时对商品做出调配,有效降低库存;6、根据销售数据和库存数据进行分析,合理分配控制及优化库存结构,及时调配商品;7、负责季末商品集中消化与退仓安排及规划,确保店铺货量合理;8、负责季度商品总结分析,与商品开发端打通,确保商品企划的有效性;9、收集行业商品资讯,掌握市场需求趋势,提供有效商品建议。职位要求:1、大专以上学历, 5年以上女装品牌相关工作经验,38岁以下。2、熟悉商品管理流程、具备较强的市场敏锐度、分析能力和判断力。3、具备良好的沟通、协调和团队合作能力,极强的工作责任感、抗压能力; 4、思维逻辑缜密,具有较强的数据处理和分析能力,善于使用各种数据分析工具。