岗位职责：
1、负责宿舍的日常管理和维护，确保宿舍安全、卫生和舒适的居住环境；
2、制定宿舍管理制度，并监督实施，确保宿舍管理的规范化和制度化；
3、定期对宿舍公共区域进行检查，确保设施设备完好，维护宿舍的整体形象；
4、处理宿舍宿舍区之间的矛盾和问题，化解纠纷，协助解决问题，确保宿舍和谐稳定；
5、确保宿舍管理的规范化和制度化，及时向上级报告宿舍管理中存在的问题，并提出改进意见；
6、参与宿舍的文化建设，推动宿舍和谐文化建设，提升宿舍居民的综合素质；
7、完成上级领导交办的其他与宿舍管理工作相关的任务。
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、年龄在 30-45 周岁， 条件优秀者可放宽至 50 周岁；
3、具备基本英语口语及书面交流能力
4、具有 5 年以上相关住房管理或物业管理经验不限工作经验，具备良好的团队协作能力和沟通技巧；
5、熟悉宿舍管理制度，具有较强的宿舍管理经验和技能；
6、具备一定的矛盾处理能力，能够妥善处理宿舍居民之间的矛盾和问题