工作职责:
1.负责制定分公司法务管理制度并组织实施，指导下辖机构法律咨询、法律培训与宣导工作；
2.负责法律性文件审查工作；
3.负责外聘律师的聘请、考核和评价等；
4.参与分公司各项工作及重大经济活动相关法律事务的处理，并对合法合规性提出法律意见；
5.管理分公司各类诉讼/仲裁案件，直接参与处理公司诉讼/仲裁案件；
6.组织开展合规自查、内控自评估及缺陷整改工作；
7.组织合规培训，编制各类报表及合规报告； 维护风险管理合规信息系统；
8.负责组织开展风险识别与风险综合评级管理；编制季度（年度）风险管理报告。

任职资格:
1.本科及以上学历，法律专业背景；
2.熟练掌握办公软件，学习能力强；
3.熟悉保险法、公司法等法律制度，对合规工作、反洗钱有一定认识了解，有相关工作经验优先。