特注：该岗位为代理制合同，非员工制，请知悉慎投！
岗位职责：
1、医养资源的推行者，为客户提供全国及全球医疗养老资源对接;
2、健康养老的规划者，为客户提供多维度、多模式的健康养老规划；
3、品质生活的追求者，为客户提供合理的财务计划，确保未来品质生活，提高家庭幸福指数；
4、宣传风险管理等保险理念，提高客户保险和风险意识;
5、做好金融知识宣传，并协助办理深圳市相关专属医疗、重疾、个人养老金补充等普惠性保险;
6、通过客户经营加深客户粘性，协助做好人保多渠道客户的维护和售后服务;
7、辖区内孤儿单客户的日常维护及二开，并提供保单体检等保险服务;
8、介绍综合金融类的产品，激发客户潜在需求。
任职资格：
1、22-45周岁，本科及以上学历；(条件优秀者及同业大专亦可)
(注：不满足基本硬性条件者无法通过面试，请慎投，谢谢！)
2、形象气质俱佳；
3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业；
4、有良好的沟通及团队协作能力优先；
5、有过创业经历者优先，从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。
薪资福利：
1、提供商业保险福利
2、提供全方位的培训体系（产品、服务、营销、管理，四大板块）
3、提供老客户资源（包含但不限制于个人、团体企业客户）
4、定期团建及相关福利
5、晋升发展，根据个人职业规划匹配，晋升通道公开、公平、公正
6、提供最长18个月新人津贴，4000-26200元/月，根据相关业务指标匹配
7、提供新业务佣金、续期佣金、服务津贴、展业津贴、绩效奖金等相关基本法收入
8、提供区域相关客户资源及相关合作权限的授权