岗位职责：
1、制定年度/季度/月度目标，策划并推行质量、效率、成本等方面的改进工作，保证成本、效率、交期、质量等各项绩效指标符合公司的持续发展要求（总体工作目标）；
2、根据生产计划，实施落实及过程监控，确保计划达成。保证在标准人力配置下，按计划达成生产任务（组织规划）；
3、根据产能需求，推动工作改进，提升生产效率，降低生产成本。（绩效管理）；
4、熟悉产线停线标准、了解产线瓶颈岗位，推动生产中的工艺、技术改进，实现更适合的质量及成本（工作改进）；
5、配合做好新品试产工作，参与样机评审会议，确保产品成功导入量产（新产品试产）。

任职要求：
1、3年以上大型电子制造企业工作管理经验，有丰富的组装生产、测试、包装管理（光模块组装管理优先）、成本控制等方面的管理经验；
2、2年通信或制造业相关工作经验，熟悉通信产品的生产过程、生产规程以及质量标准、精益生产；
3、愿意出差海外，可以英语沟通优先；
4、熟练掌握办公软件；有较强的沟通和执行力，能适应较大工作压力。