岗位职责:1、带过团队;2、熟悉运用Google等工具开发新客户,维护老客户;3、有带过外贸团队的经验;4、团队结构搭建,制定部门销售计划(月度、季度、年度)及预算,全面主持部门工作;5、设定并不断优化团队流程,收集分析行业重要信息,拓展海外市场,深挖海外大客户需求;6、全面负责部门业务的评估、考核、培训及奖惩;7、对客户分析评估、跟踪管理和风险把控,帮助销售团队解决棘手问题;任职资格:1.大专以上学历;2.有过团队搭建的经验,具有3年以上外贸出口业务管理经验;3.英语能够作为工作语言;4.熟悉外贸出口流程;5.具有优秀的管理能力,沟通能力,帮助团队成长,凝聚团队力量。期待长期致力于外贸事业发展、合伙人发展方向的伙伴;我们的资源:不定期的国内外展会+固定每年国外客户实地拜访+公海上万客户资源我们的福利:底薪+绩效工资+提成+每月PK奖励+弹性制工作机制+全勤奖+五险一金+不定期旅游+周末双休+带薪年假所有国家法定节假日统一根据国家安排放假!公司业绩优秀时,春节期间酌情增加额外年假!业绩优秀团队或个人将会有机会获得出国旅游机会!