岗位职责：
（1）负责长者公寓的护理管理、护理安全、监督检查、改进等工作。
（2）负责制定护理部工作计划、采购计划、培训计划及目标，定期考核，按时总结、汇报工作。
（3）负责主持召开护理部各项例会、复盘会等，上传下达，总结工作经验，改进工作方式，部署下步工作内容。
（4）负责草拟、完善护理相关标准，实时督导、检查落实工作。
（5）负责建立并严格执行护理标准化文件（规章制度、工作流程、技能操作及考核标准等）；有计划的检查、督导各种规章制度、护理实操等的执行情况，严防事故。
（6）负责长者评估、健康档案管理工作。
（7）稳定入住率，提升满意度，及时发现并处理工作中突发事件、相关投诉与纠纷工作，及时上报，做好相关记录。
（8）领导交办的其他事项。

任职要求：
（1）护理专业或医学专业背景。
（2）3年以上知名养老机构护理管理工作经验，具备一线护理从业经验，现场实操经验丰富。
（3）了解国家护理、养老的法律法规和相关政策标准。
（4）具有服务精神和良好的职业道德、专业素养、有大局观，认同企业文化。
（5）具有较强的风险管控能力、执行能力、组织协调能力、沟通能力及团队合作能力。
（6）具有较强的团队建设能力、人才培养能力。
（7）具有应对突发事件的经验和解决突发事件的能力。
（8）熟悉养老机构标准化建设，星级评定流程，有效控制成本。
（9）熟练使用各类办公软件，具备一定的文字写作、处理能力及数据采集与分析能力。
（10）具有相关从业等级证书优先，有知名养老机构工作经验优先。