工作职责：
汽车4s店同品牌多店管理或多品牌多店管理经验至少2年以上
1、根据集团发展战略,制定和实施本品牌公司战略,预算计划,确定公司业务的经营方针和经营形式;
2、发掘市场机会,主持拟订本品牌的业务目标和业务计划,实现公司业务和投资回报的快速增长;
3、监督、控制整个实施过程,对经营结果负责,组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等;
4、建立公司与上级主管部门,政府机构,金融机构,媒体等部门间的沟通渠道;领导开展公司公共关系活动,树立良好企业形象;
5、建立公司组织体系和业务体系,负责高层管理团队建设,选拔中高层管理人员,审定内部管理机构设置方案和基本管理制度;
6、领导本品牌公司内部团队建设,完善内部管理机制,推进公司企业文化的建设工作;
7、协调集团公司、本品牌公司各部门之间的关系,保证信息流通畅通;合理配置各部门资源,***化利用资源;
8、加强与厂家关系建立及维护, 争取更多资源,保证业务工作开展流畅;
9、全面主持本品牌公司的管理工作,协调,激励各部门的工作;
10、配合集团公司开展各项工作并提出有建设性建议。
任职要求：
汽车4s店同品牌多店管理或多品牌多店管理经验至少2年以上
1、大专以上学历,企业管理、市场营销、汽车等相关专业;
2、8年以上工作经验,2年以上知名品牌4S店多店或多品牌管理经验,具有丰富的企业团体管理工作经验和良好的行业管理理念;
3、了解汽车行业市场,具有深入的企业管理知识,熟悉企业业务和流程,了解财务、法学、心理学、企业管理学、汽车行业法律法规等基本知识;
4、掌握金融、财务的基础知识;
5、具备主动的、优秀的领导能力,有现代的、先进的管理理念;
6、具备丰富的社交能力、语言表达能力和组织、沟通、协调能力;
7、具备较强的冲突处理能力;
8、熟练掌握办公软件的操作;
9、熟悉汽车驾驶,有驾驶执照。