岗位职责：负责各类政务服务业务运营实施和管理工作： （1)负责调研、梳理政务服务业务办理流程，提出改造和优化方案并带领团队实施。 (2)与相关团队沟通协调，做好改版设计、更新维护、系统建设、功能迭代和优化完善等； (3)调查了解用户需求，综合分析业务运行现状，提出优化方案； （4）起草请示、工作报告、工作总结和工作方案等，组织编制其他分析报告等。
任职要求：（1）全日制统招本科及以上学历，毕业院校为“985”“211”“双一流”或海外QS排名前500，对电子政务、“互联网+政务服务”、政务服务平台等建设背景有深入理解，在事项管理、电子证照、一件事一次办、跨省通办、考核评估、数据空间等领域有工作经验者优先； （2）政治立场坚定，具有较强的学习能力、需求分析能力，善于总结归纳； （3）熟悉公文写作，具备较强的文字功底，能独立撰写研究报告，能够熟练操作各类办公软件。 （4）有较强的责任心和执行力，具备良好的沟通协调能力。