岗位职责：
1、负责部门廉洁举报渠道运营维护、线索收集侦别，举报投诉回复，违规违纪事件调查处理及报告反馈；
2、通过主动发掘和分类处理业务管理行为异常及各环节漏洞风险，推动总部及战区优化过程管控措施和完善内控管理体系；
3、结合查处违规事件复盘，以季度为单位迭代完善部门管理制度中各环节细项规则；
4、配合公司内控管理，联动各部门梳理内控管理流程制度，执行常态化或专项违规违纪内控核查任务，输出阶段性内控诊断报告；
5、按照内控宣导规划，配合公司及部门组织开展常态化或专项内控培训，内控课件制作迭代、宣导工作；
6、完成部门安排的其他相关工作事项；

岗位要求：
1、本科及以上学历；
2、3年以上内控监察、合规稽核相关工作经验；
3、价值观正，抗压，具备良好的沟通亲和力，跨部门协调能力；
4、熟悉相关法律法规、企业内控审计流程，具备案件调查、审查经验技巧；
5、适应出差。