任职要求:1、统招博士及以上学历,化工或材料专业优先;2、有参与研发项目或研发管理经验优先;3、具有较强的沟通协调能力,能按受控的《研发流程与制度》独立开展工作,并与事业部研发人员有效沟通;4、有较强团队意识,勇于进取,对自己有专业化、职业化的要求优先;5、具有较强的执行力和进取心,愿意推动《研发流程与制度》与崇辉研发实践深度结合,并不断迭代、优化;6、愿意学习、掌握IPO和高企认定关于研发的相关要求,并用于指导工作。岗位职责:1、集团研发团队配置2名及以上博士或行业知名技术专家,负责与公司业务相关的基础性前瞻性研发;2、具体包括《CH-WI-GC-122研发制度与流程》规定的集团公司层面的I级研发项目;3、“I级研发项目:符合公司长期战略目标和短期业务计划,具有较高的技术可行性、创新性;4、涉及全新的技术或材料开发,能够显著推动行业技术进步或开创新市场,填补公司内部工艺缺失,显著提升公司在行业内竞争力,对公司的长期发展有重大影响;5、需要大规模的研发资金、人员和设备投入,包括长期研发和试产阶段的研发项目”。