主要职责：
岗位目标：从各个方面提升平台产品本体的稳定性，减少平台产品质量缺陷。
技术战略规划： 制定产品研发的技术路线图和战略规划，确保技术发展与公司长远目标一致。
团队建设与管理： 构建和领导高效的产品研发团队，进行人才招聘、培训、绩效评估和职业发展。
产品设计与开发： 负责机器人等产品的产品研发（不含软件）设计与开发工作。
工艺流程优化： 深入理解并优化产品工艺流程，提高生产效率和产品质量。
项目管理： 管理产品研发项目，确保项目按时、按预算、按质量完成。
跨部门合作： 与软件研发、产品管理、市场和销售等部门紧密合作，确保产品开发的全面性和市场适应性。
预算与成本控制： 制定并管理产品研发预算，进行成本控制和优化。
质量控制： 确保所有产品研发（不含软件）产品符合质量标准和行业规范。
知识产权与合规： 保护公司知识产权，确保研发活动遵守相关法律法规。
基本要求：
教育背景： 电子工程、机械工程或相关专业的统招本科及以上学历，研究生学位优先。
工作经验： 至少8年以上产品研发经验，其中3年以上团队管理经验。
技术专长： 精通生产工艺，有深入了解，能够优化和改进生产流程。
领导能力： 强大的领导力和团队管理能力，能够激励团队达成目标。
沟通技巧： 出色的中英文书面和口头沟通技巧，能够与不同背景的团队成员有效沟通。
优先考虑：
有在机械手、自动化设备、汽车或机器人领域内的产品研发经验。
成功领导过多个跨学科的产品研发项目。
有国际视野，熟悉国际标准和规范。