岗位职责：
1、根据公司战略制定年度经营计划及各阶段工作目标分解和推进落实，确保信息传递与理解的一致性，起到承上启下的作用；
2、协助部门负责人调研行业最新动态、目标国家市场、部门经营管理情况，提出优化改善建议意见并形成报告文件供决策参考；
3、协助部门负责人在制度流程体系建设、项目关键节点跟进及风险预警防控、重要公共关系处理、品牌营销推广等方面的日常运营管理；
4、负责部门内外部重大活动、会议等的策划、组织、执行、评估和反馈；
5、完成上级交办的临时性工作任务。

任职要求：
1、本科及以上学历，CET-4及以上，工商管理、国际经济与贸易、英语等相关专业优先；
2、5年以上大中型装备制造企业经营管理经验，熟悉掌握先进企业管理理念与模式，其中至少2年外贸工作经验，擅长数据分析，具备较强的数据解析力；
3、具备优秀的沟通协调能力、解决问题能力、团队协作能力，文笔佳，执行力强。
【双休 8:30~12:00 13:30~18:00 午休时间12:00~13:30】