工作职责:
1、 协助贯彻落实公司制定的各项行政规章制度及管理规范；
2、 负责公司员工宿舍、员工食堂、车辆管理及安排；
3、 组织制定行政工作发展规划、计划和方案；
5、 协助制定、修订行政的工作程序及规章制度，经批准后组织施行并监督检查落实情况；
6、 接待公司重要来访客人，处理行政方面的重要函件；
7、 行政各业务板块工作，包括日常行政管理，会务、会议管理、行政档案管理、资产管理；
8、 公司的后勤服务工作，创造和保持良好的工作环境；
9、负责公司消防安全工作，定期组织做好安全检查，及时发现问题、解决问题，同时督促做好纠正和预防措施工作；
10、完成上级领导的其他工作安排。
任职资格:
1、 大专及以上，工商管理、行政管理、人力资源等相关专业；
2、具备一定的文字撰写能力，熟悉工厂行政管理知识及工作流程；
3、 具备较好的沟通表达能力和服务意识，能承受一定的工作压力；
4、 工作严谨、认真、有进取心，具备良好的执行能力及团队合作能力；