岗位职责:1、开展对公司规章制度、经济合同、重大决策及重要法律文书进行合法合规审查;为各类商业活动提出相应的法律合规意见;2、开展业务模块中法律风险及法律合规点的梳理评价、出具法律风险和合规建议,促进法律风险管理措施的落地;3、协助开展重点领域、重点环节和重点岗位的法律合规监督与检查工作;4、协助开展业务单元法律风险管理职能落地、推进法律风险体系建设和培训;5、提供其他法务支持相关工作,为公司业务部门或下属业务单元,提供法律咨询服务,提供法律意见;开展法治文化建设和法律培训。任职要求:1、法律专业本科及以上学历,持有法律职业资格证书,法律专业功底扎实;2、具备律师或公司法务二年以上工作经验,能独立承办案件;3、逻辑缜密,诚信正直,具备较强的自我驱动能力、法律分析能力和解决问题的能力。4、熟悉合同法、知识产权、劳动相关法律法规。