岗位职责：
1. 根据公司总体业务战略和年度经营计划，进行销售策略制定与销售目标分解，确保公司销售目标及利润指标的达成；
2. 关注行业动态，负责外部市场数据、内部销售数据及信息的收集、分析和报告，为销售决策提供数据支持；
3.负责销售管理团队的搭建及赋能考核，增强对销售后端支撑的能力；
4.负责销售团队的行为和目标结果管理，对销售行为进行督导巡查，推动销售目标落地；
5.负责业务市场的开拓及重要客户的关系维护工作。

任职要求：
1.统招本科及以上学历，市场营销等专业；
2.三年以上销售团队管理相关工作经验，具备出色的领导力和团队管理能力；
3.熟悉销售技巧和策略，具有敏锐的市场洞察力和决策能力；
4.具备良好的抗压能力和组织能力，善于跨部门沟通协调。