投递须知:1、本岗位单休,9:00-18:002、情商高、沟通表达能力强,有总助经验加分3、年龄要求35岁以下岗位职责1、协助领导制定有效的相关行政管理制度,并对制度的执行进行监督检查,使公司的管理制度化、规范化。2、负责行政、后勤各模块,完善行政、后勤相关制度、标准、流程、表单、附件等的撰写修改;负责组织监督、检查公司管理制度落实情况,维护办公秩序;3、负责组织公司重要会议、重大活动的筹备工作;接待公司重要来访客人。4、负责网络出差人员费用(交通费、住宿费)的管控。5、负责区域内行政仓的管理。6、负责组织公司办公环境的建设与维护。7、各类危急事件前期处理,汇报、记录。任职要求:1、本科及以上学历。(优秀可放宽大专)2、8年以上工作经验,5年以上管理岗位的工作经验【福利待遇】1、入职缴纳五险一金,各类带薪休假(法定假日、生日假、年假、婚假、产假、陪产假等);2、公司包住以及免费大巴车接送上下班服务;3、内设员工餐厅菜品多样,口味齐全,经济实惠;4、工作疲惫可在咖啡厅享用免费咖啡,有图书馆和健身房丰富业余生活;5、部门工作氛围融洽、办公环境高大上。【我们的软硬件优势】①大气的办公大楼,独立的办公园区②自有食堂,包含港式茶点在内的近百种自选餐食③提供宿舍安排,免费班车接送④公司直签合同⑤不止有年终奖(6月),还有年中奖(12月)⑥多方位发展路径,更利于综合型人才成长