【工作内容】
- 负责连锁餐饮门店的日常运营管理工作，确保门店高效运转；
- 制定并执行门店的销售目标及营销策略，提升门店营业额和市场占有率；
- 监督食品质量、服务品质以及环境卫生，保证顾客满意度；
- 管理员工团队，进行人员培训和绩效考核，营造积极向上的工作氛围；
- 处理顾客投诉与建议，维护品牌形象和声誉；
- 定期向上级汇报门店运营状况，并提出改进建议；
- 参与公司组织的各项活动和会议，完成上级交办的其他工作任务。
【任职要求】
- 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和决策力；
- 对餐饮行业充满热情，了解行业发展趋势；
- 能够承受工作压力，具备较强的责任心和执行力；
- 具有较强的财务管理意识，熟悉成本控制和利润分析；
- 有相关连锁餐饮管理经验者优先考虑（虽然本岗位不限工作经验，但相关经验会成为加分项）；
- 接受灵活的工作时间安排，能够适应轮班制度。