1. 销售数据管理：根据区域年度销售计划，制定楼层年、月、周的销售目标；了解楼层各品牌销售数据，分析原因；
2. 卖场管理：日常楼层各品牌现场管理，把控各品牌人员仪表、店纪、卫生、安全消防等符合标准。
3、商品管理：商品的质量监控，检查商品的标识、标注、商品价签的规范，商品交易的检查与控制。
4、员工管理：专柜员工入、离职的办理。增强团队凝聚力。
5、供应商管理：及时跟供应商沟通专柜销售情况、沟通专柜货品、沟通各类活动及折扣。

任职资格：
1. 本岗位针对富有青春活力的90后，本科及以上学历，专业不限；
2. 性别不限，***，有自信心。
3. 良好的沟通、组织、协调、判断及分析能力，有较强的预见、创新能力，有较强的团队意识；
4. 要求抗压能力强，表达清晰灵活，思维灵敏，富有亲和力，
5. 对于色彩搭配，服装搭配比较敏感，有一定的时尚敏锐度；
6. 需要与同行业经验1-3年或以上；
7. 对购物中心、百货行业有浓厚兴趣。

工作地点：罗湖区、福田区、南山区