一、岗位职责：
1、负责新产品开发阶段的全面质量评测，提出改进建议，确保新产品质量；
2、负责制定产品质量检验标准、产品质量验货以及对不合格的产品进行整改，提升验货合格率；
3、负责供应商审厂和定期评审，供应商辅导及不符合项整改；
4、负责工厂生产跟线、品质管控，以及产品质量投诉的分析和整改优化，确保产品质量和及时交付；
5、处理品质异常及数据分析，推动产品不断优化质量提升，降低平台退款及品质不良率。

二、岗位要求：
1、专科以上，纺纺专业、质量专业、工科专业等，优秀者可放低学历要求；
2、有箱包类产品质量工程师或工程技术2年以上工作经验；
3、具备一定的能力和方法对产品质量优化以及辅导供应商质量改进
4、能适应较频繁的出差；
5、具备较强的人际沟通协调能力，逻辑思维较强。

三、公司福利：
1、免费为新员工提供4个月住宿(环境舒适，拎包入住)；
2、完善的调薪机制：试用期3个月(表现优秀者可提前转正)，优秀员工每年享有年度调薪机会；
3、完善的培训体系：试用期内一对一导师制辅导，公司也有良好的内、外部培训机制，可以尽快提升个人能力；
4、完善的保险制度：试用期开始购买五险+公积金，均购买一档社保；
5、弹性的工作时间：周末双休，周一至周五8小时工作制，9:00-18:30或者9:30-19:00（午休12:30-14:00），可任选时间段上班；
6、规范的假期制度：法律规定的公休假日及婚假、产假等法定休假，皆按法定休假；
7、下午茶生日会：享受每两周一次下午茶，以及丰富多彩的生日会，花样繁多的生日礼物、周年礼物、节日礼品等；
8、免费的社团活动：公司定期组织了各类社团，包括篮球、羽毛球、乒乓球、户外运动等，工作之余可以与小伙伴一起结伴活动；
9、公司发展平稳、健康，同时具备行业影响力和品牌知名度，为员工提供稳定的工作环境和广阔的成长空间；
10、舒适、宽松的办公氛围，年轻化，90%为80末90后，只要有态度有能力，晋升机会极大。