招聘职位】储备店长
【工作内容】
1、负责餐厅日常运营管理，提升顾客满意度及员工满意度
2.组织检查，追踪，反馈门店日常工作的开展，追踪餐厅各项指标达成进度;
3.了解时段顾客需求，并针对现阶段不足做出改善计划
4.制定有效的员工训练计划，提升员工及团队工作效率，提升员工动力
【岗位要求】
1、大专及以上学历，年龄 25～32 岁
2、曾就职头部/连锁品牌，具备1年以上大型连锁餐饮门店管理经验，海底捞，太二工作经验者优先
3 、执行力强，较强的沟通能力，能够与客户及员工建立良好的关系，挖掘客户需求
【薪资待遇】
底薪0.6w-1w+绩效+每月4-5天带薪休息+五险一金+带薪年假+工龄工资+节假日福利