一、岗位职责：
新能源、通信等领域元件生产。
以下专业优先：
机械一体化/电气/电子/电软/自动化/计算机/通信/机电一体化/工业工程/网络工程等。
二、培训与晋升：
晋升分为技术与管理线，渠道明确、规则完善；定期组织业务培训、考证支持与证书奖励
技术路线：技术员-助理工程师-初、中、高级工程师-总工...
管理路线：管理储备干部-班长-线长-工长-经理...
三、薪资福利待遇：
实习即与全职同工同酬；
1、顶岗实习期：月综合薪资5500~6000元，毕业留用：月综合薪资6500~8000元
2、薪资结构：基本薪资++绩效+加班费+福利补贴+年终
3、节日福利：节日红包100或300元，节令食品礼包。
4、工龄奖励：每年发放工龄奖励金100~1000元；
5、其他补贴：伙食补贴260元；高温补贴100~150元；
6、带薪休假：享有各类法定带薪假：年假、婚假、丧假等；
7、员工活动：单位内部有完善的运动、娱乐场所（奶茶吧、K歌房、健身房、各类球场等）；定期举办年终联欢会、奖励旅游、足球赛、篮球赛、羽毛球 赛、舞蹈比赛、卡拉OK 大赛等；
8、员工慰问：结婚礼金、住院慰问金、丧葬慰问金、困难员工救 助金、员工家庭灾害救助金等。
9、其他福利：提供食宿、五险一金、带薪旅游、生日红包；