作为总部统筹全国营销管理的核心岗位,负责以业务目标为导向,通过策略制定、体系优化、渠道拓展及重难点攻坚,推动全国门店业绩目标达成与营销体系标准化建设,保障集团战略在区域的高效落地。岗位职责: 1、业务目标驱动与体系优化:承接年度经营目标,分解制定全国门店分区域、分季度的业绩指标,统筹执行追踪与偏差分析;优化全国营销管理体系,推动管理工具迭代,定期输出区域经营分析报告;2、策略制定与数据赋能:整合全国门店销售数据,主导月度/季度营销策略制定;搭建数据分析模型,诊断门店运营问题,输出定制化调整方案;3、区域攻坚与投资支持:参与新区域市场调研,输出投资可行性报告及运营建议;针对低效门店成立专项攻坚组,制定扭亏为盈方案(如客群定位调整、成本优化等);协调总部资源支持区域重难点项目,确保业绩目标达成。任职资格 1、教育背景:统招本科以上学历(研究生优先),经济学、市场营销、工商管理等相关专业优先;2、行业背景:5年以上营销管理经验,具备总部或区域平台背景者优先,有长租公寓经验优先。3、核心能力:具备基本的市场洞察力及行业研究能力,逻辑思维清晰,自驱力强,具有良好的数据分析、学习创新及应变能力等; 4、技能要求:具有较强的数字敏感性,精通PPT、Excel(熟练使用函数及可视化图表)及BI工具。