岗位职责:671. 知识库体系化建设。梳理售前、售中、售后全流程业务场景,提炼高频问题及标准化解决方案,撰写客服处理流程、话术及FAQ文档,确保知识库的准确性与实用性。定期迭代知识库内容,结合业务变化与用户反馈快速响应更新;672. 培训体系搭建与落地。设计针对一线客服的售前、售中、售后培训方案,制定考核机制,确保知识库的高效应用与服务质量统一性。通过案例模拟、实战演练等方式提升客服团队的专业能力与问题解决效率;673. 客诉升级管理及SOP优化。处理一线客服升级的复杂客诉,分析高频投诉场景及根因,制定标准化处理流程(SOP),降低升级率。建立客诉案例库,提炼风险预警机制,推动跨部门协同优化服务链路;674. 数据驱动运营改善。监控知识库使用率、问题解决率、用户满意度等核心指标,通过数据分析定位流程瓶颈,提出可落地的优化方案;675. AI服务能力提升支持。协同技术团队整理AI训练材料,优化智能客服的知识库逻辑与应答准确性,提升AI解决率及用户满意度。岗位要求:671. 本科及以上学历,英语可作为工作语言,能熟练处理英文文档及跨文化沟通;672. 2年以上客服运营、知识管理或培训相关经验,跨境电商/互联网行业背景优先;673. 善于从复杂场景中提炼规律,将高频问题转化为通俗易懂的SOP与培训材料;674. 具备数据分析能力,能用数据定义问题并推动改善措施落地。6767加分项:671. 了解英语文化背景者优先,欢迎具有英语国家留学背景的候选人;672. 具备跨境电商行业的客服经验,能够更好地理解海外用户的服务需求;673. 熟悉Zendesk、Freshdesk等客服系统操作。