招聘要求：
1.年龄20-28岁以内，大专及以上学历，人力资源管理/心理学/工商管理等相关专业优先；
2.熟练使用办公软件(Excel、Word)；
3.性格开朗，沟通及理解能力较好，工作细心、团队意识较强；
4.有招聘/考勤经验优先，考虑优秀应届毕业生。

工作内容：
1.负责协助招聘：招聘需求更新、岗位发布、简历筛选、协调面试时间/地点、跟进面试过程、收集面试评价等招聘过程；
2.协助监督培训工作开展，收集培训资料；
3.负责进行日常工作数据统计、汇报；
4.上级安排的其它工作任务。