岗位职责：
1.负责搭建欺诈风险管理体系，制定或优化相关理赔管理制度；
2.打造反欺诈专业队伍，组织反欺诈技能培训，参与重大案件调查指导，提升一线人员理赔欺诈案件的识别、处置与防范能力；
3.负责对涉嫌欺诈的赔款，对违法、违规、损害公司利益的人员进行查处；
4.负责超权限的重大案件与调查任务审核及管理，制定理赔品质评价结果应用方案；
5.负责专项打击保险欺诈行动，接受违法、违规信息举报并进行查处，落实责任追究；
6.统筹管理区域独立调查岗，对全年反欺诈、介责及已决追偿减损目标达成负责；
7.完成上级交办的其他工作。
任职要求：
1.年龄要求35岁以下;
2.全日制本科及以上学历；
3. 2年及以上财险公司总部反欺诈、品质管理岗位工作经验或3年以上分支机构反欺诈管理岗位工作经验；
4.汽车、机械、保险类相关专业；
5.具备反欺诈技能、查勘定损、法律法规、痕迹鉴定等专业知识与技能。
6.其他要求：工作抗压能力较强，身体健康状态良好。