岗位职责:1、依据公司战略发展方向,建立强有力的品质团队;2、积极主动督导各部门管理流程合规情况,有计划进行内审、外审;3、对过程质量管理主动,积极组织改善提升,能达到实际有效结果;4、负责本部门管理制度,流程的制订,审核、宣导、执行,组织对各种规章制度和流程、标准的执行情况的落实、跟踪、反馈;5、负责组织处理客户抱怨和投诉,制定质量改进计划并监督改进效果;6、负责组织接待,应对客户端的各种审核。岗位要求:1、具有电子制造行业相关的工作经历5年以上;对多个质量、管理体系在企业运行有及其深刻认识,对产品的规范开发流程,项目管理流程、制造流程、检验流程,供应商管理流程和企业内部运作机制有深刻认识;2、能根据企业实际情况对管理体系进行改进,能强力推进过程改善,建立强有力的品质团队,具备相当的撰写资料能力,口头表达能力,思路清晰,文笔流畅;3、工作作风踏实、勤恳,能快速响应客户端反馈问题,快速处理内部质量问题,善于沟通;4、会出差越南办公。