设计部负责人岗位职责:1、根据公司战略,制定产品设计标准、设计管控体系及流程,确保设计成果符合集团产品定位及成本控制要求;2、统筹住宅、商业、综合体等业态的设计方向,主导产品线标准化研发与创新;3、全周期设计管理:负责项目全周期设计管控(规划、建筑、景观、室内等),协调方案设计、扩初设计、施工图设计及后期现场配合;4、审核各阶段设计成果,确保设计质量、进度与成本目标的达成(如限额设计、装配式建筑等专项要求);5、跨部门协同与资源整合联动投资、营销、工程、成本等部门,参与土地研判、产品定位及价值挖掘,提供设计专业支持;6、管理外部设计院、施工单位及供应商,优化合作模式与资源库。任职要求:1、建筑学、城市规划、景观设计等相关专业本科及以上学历,一级注册建筑师优先;2、8年以上房地产设计管理经验,3年以上同岗位经验,完整操盘过2个以上中大型住宅/商业项目(10万㎡+);3、熟悉国内设计规范及报建流程,具备标杆房企(如万科、龙湖、绿城等)工作经验者优先;4、精通建筑设计全流程,对产品力、客户敏感点有深刻理解(如户型优化、立面品质、景观交互等);5、擅长跨部门协作与资源整合,能平衡设计创意与工程落地性、成本可控性;6、具备较强的抗压能力与决策力,能应对高强度节点管控。