岗位职责：
1、负责公司运营数据的收集、整理和分析，并撰写分析报告；
2、负责会议内容的记录与整理，并负责会议决议的跟进与督办；
3、负责监督并协调各部门之间的合作，解决经营管理过程中的各种问题；
4、定期对部门的运营状况进行评估，提出改进建议，并组织实施改进措施；
5、负责领导需签批的各个部门的单据等相关文件整理汇总，并交由领导签批；
6、负责领导出差日常工作安排，负责安排好相关的衣食住行等工作；
7、配合领导处理对外公共关系，如政府机关、外部媒体、其他单位的友好联系；
8、完成领导安排的其他工作事项。
任职要求：
1、本科及以上学历（研究生优先考虑）；
2、有CET6证书，能够使用英语作为日常工作沟通语言；
3、具备良好的沟通协调能力，公文写作能力功底扎实，良好的语言表动能力；
4、工作谨慎细致，条理性强；办事干练细致。具有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力，较强的统筹协调能力；
5、能接受出差，抗压能力强。