岗位职责:1、负责公司运营数据的收集、整理和分析,并撰写分析报告;2、负责会议内容的记录与整理,并负责会议决议的跟进与督办;3、负责监督并协调各部门之间的合作,解决经营管理过程中的各种问题;4、定期对部门的运营状况进行评估,提出改进建议,并组织实施改进措施;5、负责领导需签批的各个部门的单据等相关文件整理汇总,并交由领导签批;6、负责领导出差日常工作安排,负责安排好相关的衣食住行等工作;7、配合领导处理对外公共关系,如政府机关、外部媒体、其他单位的友好联系;8、完成领导安排的其他工作事项。任职要求:1、本科及以上学历(研究生优先考虑);2、有CET6证书,能够使用英语作为日常工作沟通语言;3、具备良好的沟通协调能力,公文写作能力功底扎实,良好的语言表动能力;4、工作谨慎细致,条理性强;办事干练细致。具有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力,较强的统筹协调能力;5、能接受出差,抗压能力强。