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门店人资行政专员(5500元-7000元)
5.5-6千
人 · 大专 · 1年及以上工作经验 · 性别不限2025/06/07发布
五险一金年终奖金

朴朴超市(创兴宏工业园店)

公司信息
朴朴科技(福建)有限公司

民营/10000人以上

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职位描述
工作职责
1、负责HR政策、制度、体系与重点项目在各门店的落地执行;
2、负责门店的考勤核对、招聘、员工关系管理等工作;
3、负责门店招聘物料的保管;
4、负责门店员工的离职手续办理、
5、负责门店员工的办公用品、工作装备的申请、发放、保管、登记等工作;
6、协助门店管理层及总部HRBP进行人才管理、团队发展、组织氛围建设等;
7、负责企业文化在门店的员工中的宣传、渗透和传播;
8、其他上级交办事项。

任职要求
1、具有良好的人际关系处理能力、沟通协调能力;
2、具备较强逻辑思维能力;
3、具备较强的数字敏感度和分析能力;
4、工作积极、主动,具备较强的抗压力;
5、具有较强的团队领导力。

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