岗位要求：
1、本科及以上学历，工商管理、市场营销、战略管理等相关专业优先。
2、5 年以上战略规划、运营管理或相关工作经验，其中至少 2 年以上团队管理经验；有 [相关行业] 从业经验者优先。
3、具备扎实的战略管理、运营管理、项目管理等专业知识，熟悉相关的理论和工具（如 SWOT 分析、PESTEL 分析、波特五力模型、平衡计分卡等）。
4、具有较强的数据分析能力，能够熟练运用 Excel、PPT 等办公软件进行数据处理和报告撰写；熟悉数据分析工具（如 SPSS、Python 等）者优先。
5、具备优秀的项目管理能力，能够有效组织和协调资源，确保项目顺利实施。
6、具有出色的战略思维和洞察力，能够准确把握行业发展趋势和公司发展方向。
7、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效推动跨部门协作。
8、具有较强的问题解决能力和抗压能力，能够在复杂的环境中应对各种挑战。
9、工作积极主动，责任心强，具有良好的职业素养和敬业精神。
岗位职责：
1、深入研究宏观经济环境、行业发展趋势、市场竞争格局以及公司内部资源与能力，组织制定公司中长期战略规划，为公司的发展指明方向。
2、将公司战略目标分解为可执行年度经营计划，并制定详细的实施路径和保障措施，确保战略的有效落地。
3、定期对战略执行情况进行跟踪、分析和评估，及时发现战略执行过程中存在的问题，并提出调整建议，保障公司战略的适应性和有效性。
4、建立和完善公司的运营管理体系，包括业务流程、管理制度、绩效考核等，提升公司的整体运营效率和管理水平。
5、对公司各业务板块的运营数据进行收集、整理和分析，监控关键运营指标（如营收、利润、市场份额等）的变化情况，为管理层决策提供数据支持。
6、推动跨部门协作，协调解决业务运营过程中出现的问题和矛盾，确保公司各项业务的顺利开展。
7、负责公司重大战略项目的策划、组织、实施和监控，制定项目计划和预算，协调项目资源，把控项目进度和质量，确保项目按时、按质、按预算完成。
8、对项目实施过程中存在的风险进行识别、评估和预警，并制定相应的风险应对措施，降低项目风险。
9、持续关注市场动态和竞争对手的情况，收集相关信息并进行深入分析，为公司的产品研发、市场拓展和营销策略制定提供依据。
10、组织开展市场调研活动，了解客户需求和市场趋势，为公司的战略调整和业务创新提供参考。