工作职责:1、负责管理类培训项目的策划管理。2、负责培训课程计划的实施。3、负责培训课程招生和报名的管理4、负责培训课程实施的管理。5、负责培训教育中心的日常管理。任职要求:1、年龄35岁以上,大专以上学历。2、要求有二年以上认证咨询服务行业销售经验,五年以上管理课程管理经验。无相关经验***。