岗位职责：
1、为公司的行政工作提供规划、指导、协调与监督；
2、负责制定本部门年度工作计划，KPI与部门预算；
3、负责部门年、季、月度工作计划和工作总结报告与会议检讨；
4、负责行政部人员的管理、考核；
5、负责保安，保洁，餐厅管理；
6、支持公司活动策划组织实施；
7、保障行政部各项工作运作正常；
8、领导交办的其它或临时工作。
任职资格：
1、本科学历；
2、五年以上行政部门管理工作经验、有基建经验；
3、具有良好的职业操守，为人谦逊、稳重，良好的沟通能力及领导力，有一定的抗压能力；
4、工作细致认真，责任心强，具敬业精神。