岗位职责:1、通过各种方式进行业务,完成团队销售目标;2、负责本部门员工日常工作管理,协助客户经理开拓市场;3、负责公司签约客户日常沟通维护,续签等工作;4、协助总经理完成签约客户的后续服务工作;任职要求:1、专科以上学历(优秀者可放宽),有销售、KA经验者优先(行业不限);2、沟通能力强、责任心强、热爱挑战,工作积极主动,有良好的抗压能力和情绪控制能力;3、热爱销售,有活力,追求高薪,希望不断提升自己,拥抱变化和挑战;4、具有良好的职业道德,有团队协作精神。福利待遇:5、具有优秀的客户开发能力与销售渠道开发维护能力。