1、监督实施公司行政管理规定，起草对内、对外行文、通知、函件及其他相关文件；日常文档归档、整理工作及其他行政相关事务，负责公司会议组织及材料准备；
2、公司日常行政事务的安排与处理、负责部门间的协调，协助落实企业文化落地；
3、负责公司领导决策和决定事项的催办查办工作，督促检查公司各职能部门对上级的指示、公司重要会议的组织及对会议决定议和重要文件的执行情况督办；
4、负责组织、策划公司年会、员工活动及员工生日跟进等；
5、维护公司高企、工程资质及各类执照等证件，包括企业年检、变更、消防批文等工作，负责对外协调处理证照相关的事务；负责政府相关职能部门关系维系；
6、负责员工入职离职手续办理，负责员工档案归档整理，能熟练操作社保公积金缴纳流程。
7、负责公司档案的管理（重要合同的归档、借阅登记等）

岗位要求：
1、本科及以上学历，3年以上工作经验，具有建筑/工程行业资质维护经验优先；
2、熟悉日常办公软件运用；
3、具备独立工作能力及亲和力，工作稳定性强，工作细致主动，具备极强的服务意识及能力；
4、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力。