工作职责:
1、对接客户端和运维端的问题点，对问题点进行系统的分析；
2、主持客户端问题点的分析改善；
3、对接客户，完成相应的报告，到客户现场进行相应的汇报；
4、部门人员的绩效考核及培训；
5、领导交办的其他工作。
任职资格:
1、5年以上的电池行业或者储能行业的工作经历；
2、3年以上的质量管理岗位经验；
3、较强的沟通谈判能力及工作责任心；
4、本科及以上学历，英语口语良好者优先；