岗位职责：
1.主导生产计划管理、质量管理，优化生产流程，提高工作效率，降低人工成本；
2.根据排产计划对人、机、物进行合理分配，分析、处理生产线平衡问题并提出解决方案；
3.协助车间安全生产管理、现场5S管理；
4.组织车间人员定期培训（含生产操作规程、安全生产及公司各项制度等）；
5.根据产能按月做汇总分析并做人力评估。

任职要求：
1.大专及以上学历。
2.有MIM烧结制程技术工艺，管理五年以上工作经验。
3.精通连续炉，批次炉制程，能够主导烧结制程良率，效率提升及异常分析改善。特别能够主导推动前后制程问题分析改善及关闭。
4.具有强的逻辑分析能力，善用数据分析解决问题。
5.具备一定的领导能力和团队管理经验，能够有效地组织和指导员工。
6.具有良好的沟通和协调能力，能够与其他部门合作，解决生产中的问题。
7.具备问题解决能力，能够快速分析和解决生产过程中的技术问题。
8.了解质量管理体系，能够确保产品质量符合标准。
9.具备安全意识，能够推动和执行安全生产政策。
10. 能配合加班。