1、组织制订、修订所管辖职责范围内的相关规章制度和作业程序标准，经批准后监督执行；
2、组织实施部门生产计划：（1）根据生产计划，组织制订本部门的生产作业计划；（2）负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度；（3）合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率；
3、生产过程管理：（1）主持部门例会，全面协调部门工作；（2）对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量；（3）监督检查部门员工的工作，对违规操作提出警告并指正；（4）参与产品质量问题的分析，制定并实施纠正和预防措施；（5）监督检查生产过程中的自检和互检，防止不合格品流入下道工序；
4、生产现场管理：（1）建立现场管理制度，并指导培训现场管理知识；（2）推进7S现场管理制度，实现生产部门标准化管理；（3）按时考核部门员工的OPC情况，实施奖惩，确保制度得到落实；
5、部门生产安全管理：（1）负责落实公司各项生产安全制度，开展经常性安全检查；（2）控制关键要害部位，杜绝安全隐患，防止安全事故的发生；（3）定期组织安全生产教育培训，指导员工安全作业；
6、部门生产成本控制：（1）分析部门每日的生产情况，寻求改善，提高生产效率；（2）分析部门的成本消耗，制定可操作性成本控制措施；
7、部门员工管理：（1）组织部门生产员工参加业务培训；（2）配合人力资源部做好部门员工考勤及工资核算等事宜；
8、其他工作：（1）负责协调与其他相关部门的关系；（2）及时与上级领导和其他部门沟通，解决生产过程发生的突发事件；（3）完成领导交办的其他任务。
9.越南当地工作经验。