主要职责:1. 采购策略74根据公司业务需求,制定符合公司发展的、具有前瞻性的采购策略74分析市场趋势,预测材料价格波动,为公司决策提供数据支持,并据此调整采购策略74与生产、技术、财务等部门密切沟通,确保采购工作与公司整体战略和业务需求相契合2. 采购制度与流程74完善公司采购管理制度和采购流程,确保采购活动的合规性和高效性,符合行业特点和公司要求74定期对采购流程进行审查和评估,识别潜在风险和改进点,推动持续优化74协调内部各部门之间的采购需求,确保采购计划与生产计划、销售计划等协调一致3. 供应商管理74开发和建设优质的供应商资源库,搭建结构合理、稳定可靠的供应商体系74定期对供应商进行资质审核、绩效评估,包括价格、质量、交货期和服务等方面,促进供应商持续改进,定期梳理供应商结构,淘汰不合适供应商,引入优质供应商74具备强烈的成本意识,通过市场分析、价格谈判、采购策略等有手段,有效降低成本,实现将本目标74建立和维护与供应商的良好合作关系,实现双方共赢4. 采购执行与监控74根据采购计划,下达采购订单,并跟踪订单的执行情况74处理采购过程中的异常情况,如交货延迟、质量问题等,确保采购活动的顺利进行74对采购数据进行统计和分析,为公司的采购决策提供数据支持5. 团队建设与管理74领导和管理采购团队,确保团队成员的工作职责明确、任务分配合理74定期对团队成员进行培训和考核,提升团队的整体素质和工作效率74营造积极向上的工作氛围,激发团队成员的工作积极性和主观能动性三、任职要求74统招本科及以上学历,采购管理、供应链管理、机械等相关专业74至少8年以上采购工作经验,其中至少5年以上采购管理岗位经验74具备丰富的设备行业采购经验,AHU(空气处理机组)行业优先考虑74能够根据公司业务需要制定并执行有效的采购策略74具备良好的市场分析能力、沟通能力和谈判能力,能够深入理解业务需求,有效协调各方利益74对市场趋势敏感,具有持续学习的能力和强烈意愿74具有较强的责任心和团队合作精神,能够承受较大的工作压力74具备良好的职业道德和职业操守,廉洁自律