岗位职责：
战略规划与执行：
制定并实施海外市场的销售策略和计划，确保销售目标的达成和市场份额的增长。分析海外市场趋势、竞争对手动态和客户需求，调整销售策略以适应市场变化。
团队建设与管理：
组建并管理高效的海外销售团队，包括区域销售经理等，明确各岗位职责和业绩指标。
提供必要的培训和支持，提升团队的专业能力和销售技巧。
市场拓展与客户关系管理：
主导海外市场的开拓工作，包括新客户开发、渠道建设、合作伙伴关系建立等。维护现有客户关系，定期与客户沟通，了解客户需求，提供定制化解决方案。
销售业绩监控与评估：
设定销售目标，监控销售进度，确保销售团队按时完成销售任务。
定期评估销售业绩，分析销售数据，识别问题并制定改进措施。
产品推广与品牌建设：
制定海外市场的产品推广计划和品牌宣传策略，提升产品知名度和品牌影响力。
参与国际展会、行业会议等活动，展示产品优势，拓展潜在客户。
风险管理与合规：
识别并评估海外市场销售活动中的潜在风险，制定应对措施。
确保销售活动符合当地法律法规和公司的合规要求。
任职要求:
1、本科以上学历,流利的英文听说写能力，具有海外工作或留学经历；
2、10年以上园林机械/两轮车/水上运动等行业海外销售经验；5年以上相关海外销售团队管理经验，有成功的海外市场开拓和客户服务案例；
3、商业意识强；具备独立开发国外市场能力和敏锐的国际风险的预防能力；
4、精通外贸流程；熟悉欧美等海外市场;精通市场调研；收集行业信息；擅长渠道开发与建设；
5、精通海外市场销售流程和国际贸易规则，具备出色的海外市场规划及开拓能力；
6、强烈的责任心和进取心，能够承受较大的工作压力。
7、出色的领导力和团队管理能力，良好的跨文化适应能力和人际交往能力。