岗位职责：
1、开发、维护、巩固、提升与客户的关系，深入挖掘客户价值，通过上拜访跟踪目标企业客户并促成合作，完成公司下达的任务指标；
2、深度了解分析客户需求，为客户定制人事服务整体解决方案，多角度、专业化的呈现服务项目及服务效果；
3、及时搜集、反馈客户意见和建议，积极协调内外资源，提高客户满意度；
4、协助客户制定人力资源解决方案，帮助客户解决人力资源工作中遇到的各类问题，维护和提升客情关系。
任职要求：
1、大专以上学历；
2、有工作经验者优先；
3、普通话标准，沟通表达能力优秀，工作积极主动，有较好的抗压能力；
4、善于处理人情世故，能快速跟客户建立并保持良好客情关系。
5、学习能力强，能快速理解吸收大量信息和知识，并能灵活运用在工作中。