岗位职责:1、建立集团流程管理体系。分析流程现状,识别流程缺失,评估潜在的改进点,推动流程落地实施、持续完善和流程绩效提升;2、梳理集团流程体系、推动重要业务流程建设、参与业务系统数字化建设的调研及设计;3、组织完成公司业务审批事项权责管理及流程实现;4、负责项目管理,监控项目进度,提前识别风险并汇报,保证项目按时按质完成;5、参与跨部门协作工作与上级领导交代的工作。任职要求:1.大学本科及以上学历,企业管理类、财经类、工商管理类及其他理工科专业;2.三年(含)以上大中型企业管理工作经验,熟悉流程管理、流程变革、项目管理等工作相关知识及方法;3.对业务变化有较高的敏感性,善于换位思考和跨部门协作,有较强的逻辑思维能力,有强烈的自驱力和以结果为导向的韧性。4.了解精益,能将精益在实际工作中运用