RESPONSIBILITIES职责:

1.由个人制定行动计划，以便有效地寻找销售线索和潜在客户。
2.主动发起并协调制定渗透新市场的行动计划及方案。
3.在指定细分市场的行业内建立强有力的联系；包括客户、供应商、合作伙伴。
4.维护现有客户，开发新客户，完成上级下达的销售目标。
5.根据需要协助制定和实施营销计划。


QUALIFICATIONS任职资格:
本科，工科背景
6年以上销售经验。
肯吃苦耐劳，能适应经常出差。
具较强的分析、谈判和解决问题的能力。
有2-3年业务开发经验及成功案例者优先有团队合作的精神。