岗位职责:1、根据公司年度经营计划及方针开展和部署部门内工作;2、实施公司年度经营计划分解后的各项持续改善措施;3、完成工厂分配的Q(质量)、C(成本)、D(交货期)的KPI指标;4、精通SMT&PCBA关联的来料检验、过程检验、出货检验标准;5、负责部门日常事务管理及市场、客服品质类的对应管理;6、向厂长负责并汇报本部门的日常运营状态等。岗位要求:1、从事SMT&PCBA行业5年以上,有过3年以上同等级别工作经历;2、有质量体系认证内审员资格或取得黑带管理证书者优先;3、熟练运用管理工具:PDCA、品管七大手法及五大工具,8D报告、NPI等;4、有一定的文字表达能力,数据统计分析能力,熟悉常用办公软件(如word、Excel、PPT);5、具有一定的领导能力、沟通协调能力、规划与管控力;6、良好的职业操守,对待工作认真负责,严谨又果断的性格者优先考虑。