工作职责：1、负责所辖地区商销体系的搭建与完善；2、目标商业的进销存管理及终端数据的收集与分析（精细化管理）；3、上量工作的管理与执行任职资格：1、3-5年及以上商业分销工作经验，熟悉普药销售的打法，具有精细化管理的经验；2、对所辖地区的商业分销环境熟悉；3、对商业有一定的把控能力；4、认可公司产品及文化。
