岗位职责:1、执行公司规章制度,对本人和分管范围内员工的行为负责。2、负责生产组织、工艺执行、质量监控,对生产运行、工艺执行、质量负责。3、负责各岗位员工作业指导书的培训检查、考核,对车间的作业指导书的执行负责。4、做好分管范围内技术攻关工作,负责工艺技术指标、质量指标、消耗指标的分析,对分管范围内的产、质、耗指标负责。5、负责分管范围内的技术、管理工作的持续改进。6、对车间安全生产负责,负责车间安全教育培训、安全隐患的检查、整改、考核。任职要求①本科及以上学历,高分子、化工、纺织工程相关专业,有较好的专业基础知识; ②有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、善于学习。员工福利1、按规定为员工缴纳五险一金,补充商业险(意外险、重疾险),周末双休法定节假日正常休息;2、年终奖、季度岗位明星、年度嘉奖、话费补贴、劳保用品、四季工作服;3、外地员工提供免费住宿(配备空调、无线网络);4、定期的员工培训为员工提供广阔的发展空间;5、晋升渠道公开透明,与企业共同发展的优秀人才可以快速晋升到公司主管,中层干部,享受优厚的薪资福利待遇;6、不定期全员调资及表现优秀者特别调资。学校补贴以下学校毕业生薪资均在7K基础上享受额外补贴1.双一流院校毕业生入职后额外发放500/月的学校补贴。2.双一流院校特色专业毕业生入职后额外发放1000/月的学校补贴。3.211院校毕业生入职后额外发放1000/月的学校补贴。4.985院校毕业生入职后额外发放1500/月的学校补贴。研究生薪酬面议